İş yerinde, siz ve özel hayatınız hakkında dedikodu mu yapıyorsunuz? O halde hakkınızda dedikodu yapmamaları için yapmanız gerekenleri bu yazıda okuyun.
İnsanlar neden dedikodu olmadan yaşayamaz?
Gayri resmi iletişim her zaman iş hayatının ayrılmaz bir parçası olmuştur. İş yerindeki insanların sadece işle meşgul olacağı ve hiçbirinin şu ya da bu konuda tek kelime etmeyeceği konusunda anlaşın. Ancak iş sadece iyi haberleri ve çalışma anlarını değil, aynı zamanda kişisel hayatınızı tartışmaya gelince, bu çok tatsız. Oscar Wilde'ın dediği gibi, "Kanıtlanmış ahlaksızlık her dedikodunun merkezindedir."
Dedikodu, çalışanların işleriyle çok fazla yüklenmediği bir ekipte doğar. Bir başkasının kişisel hayatı hakkında konuşmak zaman alır ve dedikodular buna yeter. Ek olarak, bu tür söylentiler, ekibin yeterince bilgilendirilmediği ve yönetimin sınırlı sayıda güvenilir kişilerle iletişim kurduğu şirketlerde ortaya çıkar.
Peki kolektif dedikodunun çalışanları ne hakkında konuşuyor?
En çok da iş yerinde, profesyonel zaferler ve başarısızlıklar, yönetim hataları ve hatta bireysel çalışanların mahrem detayları hakkında dedikodu yapmaktan hoşlanırlar. Özellikle favori bir konu, meslektaşların kişisel hayatıdır - kimin ne giydiği ile başlayan ve sorularla ilgili dedikodularla biten: nerede yaşadığı, nasıl yaşadığı ve kiminle yaşadığı.
Aynı zamanda, ekip en parlak kişilikleri tartışmayı çok seviyor çünkü onlar sadece kıskanıyorlar ya da işte kariyer basamaklarını yükseltmek için haksız rekabet olgusu var - kim en çevik ve kurnaz olacak. Ve tartışılan kişiyi "karartmaya" başlayan kişi, büyük olasılıkla, üstlerinin dikkatini şahsına çekmek ve herhangi bir şekilde karalayıcı dedikodu yaymak istiyor.
Hakkınızda dedikodu çıkmasını önlemek için ne yapmalısınız?
- Yine de, ilk nokta, kişisel hayatıyla ilgili ifadelerin kısıtlanmasına atfedilmelidir: yıpranma arzusu ne olursa olsun, acı veren ruh ve aile hayatındaki sıkıntılar hakkında konuşma, bunu meslektaşlarınızla yapmamalısınız.
- Arkanızdan aktif olarak tartıştıklarını ve yalan söylediklerini tespit ederseniz, o zaman, her şeyden önce, kendinizi kontrol altında tutun, sakin olun ve iş yerinde skandallar ve hesaplaşmalar yapmayın, böylece kendinizi toplum içinde gerçekten rezil etmeyin. en çekici olmayan ışık. Belki de dedikoducuların başarmaya çalıştığı şey budur.
- Kötü niyetli kişiyle tanıkların önünde dürüstçe, sakince ve iş gibi bir tonda konuşmalı, hassas bir şekilde şu veya bu çarpık bilginin kaynağını sormalısınız.
- İstismarcınızla konuşmanız sırasında bahaneler üretmeyin.
- Tüm sorunları çözebilmesi için hemen yetkililere acele etmemelisiniz.
- Durum ısınıyorsa ve her şeyin yoluna girmesi zaman alıyorsa, önce "dedikodu yuvalarından" kaçınmaya çalışın: sigara molası, öğle yemeği molası, ofis dışındaki toplantılar.
- Ve son şey: İşyerinde kişinizi tartıştıklarından endişelenmeyin: eğer sizin hakkınızda dedikodu yaparlarsa, bu, kişinizin onlar için gerçekten ilginç olduğu anlamına gelir. Ve bazen endişelenip gerginleşmektense her şeyi görmezden gelmek daha iyidir.
